在攻破地狱王座时，卡喀亚便将“地狱管理系统”并入脑内的“寰宇巨企系统”。

现在她只需要在脑海里做一番头脑风暴，便能将自己身为管理者的政策推向整个地狱。

她仔细看着寰宇巨企系统提供的版图，认真判断当前状况：

地狱的灵魂们没有消费能力，要赚钱，必须让地狱的商品进入地面。

地面上的版图目前有三个经济繁荣的大城市，每一个大城市里都有历史悠久的家族企业：

哥谭市，大都会，星城市……

为了能在地面进行永久商贸，这些企业都是她的竞争对手。

确定竞争对手和商业发展城市后，她开始斟酌如何安排地狱里的事务：

首先，地狱的条件很糟糕，

说它“是上帝的垃圾桶”，一点也没错，而且这形容简直是客气。

地狱里的土地，要么是冰封万里，要么是熔浆滚滚，要么是盐碱废土，天上时不时就刮起撕裂灵魂的暴风，下着伤害灵魂的酸雨。

总结：“农业发展”在这里已是不可能，除非她想长线作战，耐心种田。

她想吗？

她不想。

即便没有寰宇巨企要求她十五天内赚十亿美元，她也没有耐心守着九层废土苦熬哪怕一年。

她是来赚大钱的，不是来挖野菜的。

卡喀亚快速扫过寰宇系统控制中心里的种种词条，很快发现了对自己有用的管理策略：

“永身雇佣制”

【详细说明：

采取此政策后，巨型企业便能保证其雇员“永远”不会没有工作。永远。

在雇员的生命之烛耗尽之后，他们的灵魂会被重新分配到一些简单的工作。

这样他们能够继续供养自己的家庭，偿还自身的债务。】

这是何等的仁慈！

要知道在赛博世界，人一死便无法参与工作，以至于家庭中身为顶梁柱的家长一死，家庭里的老人和孩子们立刻就会被债务压垮，逼入绝境。

但现在，寰宇巨企解决了这个问题，即使家长们变成死人，他们仍然可以继续工作，照顾老人，抚养孩子！

卡喀亚一边深受感动，一边把“永身雇佣制”安排为“地狱罪魂管理基本政策”。

一旦确定了“永身雇佣制”之后，系统用它仍无比亢奋的声音宣布：

她们可以在地狱里建造“死后再就业中心”了！

顾名思义，就是“死后再就业中心”，在这里，每个灵魂都将得到它应有的工作！

卡喀亚立刻将中枢城市原来的“灵魂调剂大楼”改成了“死后再就业中心”。

系统提醒她，为了维护就业中心安定发展，这里还需要设置一个管理人员。

卡喀亚当然明白，在公司里，她不可能身兼数职，既当老板又当HR又当销售又当会计又当……

累成这个地步的话，她还算什么老板？根本连底层社畜都不如！

身为一个成功的老板，当然应该是手下们为了一点薪水和不值钱的赞扬劳心费力，连连内卷，而自己坐享其成，只负责用大脑去思考怎样向全世界扩张公司的商业版图。

所以，为了公司未来的稳定扩张，她必须选择正确的手下，并学会合理放权。

看着满座上刚攒齐的卧龙凤雏，她斟酌片刻，选择把嘉丽安排成“死后再就业中心”的负责人。

现在，公司的人力资源解决了，死后再就业中心运转起来后，劳动力要多少有多少。

公司的生产基础打牢后，就要考虑销售渠道了。

她和克鲁利第一次见面时，对方就说过，地狱第九层有个电话中心。

在中枢城生活的灵魂可以在电话中心工作，给地面上的人打电话，用花言巧语或狡猾威胁，哄骗他们做死后会下地狱的事。

卡喀亚决定把地狱电话中心改一改。

她很快在寰宇巨企系统里挑选出了合适的改造计划：

“传媒集团”。

【详细说明：

若你能控制别人的思想，你也就控制了他们的行为。

传媒集团擅长扭转任何对己不利的因素，转为有利的优势。

善良与邪恶，全凭我们一家之言。】

很合适。

在这个信息技术越来越发达的时代，没有什么能比“舆论”更快的占领一座城市。

卡喀亚把“传媒集团”的核心定为“人工道德规范”。

【详情：

具体情景规定了到底什么是道德。

若拥有定义情景的能力，伦理道德不过是手中的黏土，随意揉捏。】

在当前的团队里，“传媒集团”最适合的负责人非瑟姆拉莫属。

她可以直接操纵手机，也可以直接操纵电视，让接电话的人、看电视的人强行接收到她传达的讯息。