不得不说，这一世的我，有时候嘴像开过光。

那是我上班的第六天，也是我上班的第二个星期的星期一早上。

没错，我这个月薪4000的工作不需要996，只需要朝九晚六，而且还有双休。

虽然我不用卷，但我的同事们卷，领导更卷，经常开会到深夜，这也就导致了公司常有下班后水电忘关的事情。

再虽然，我们是一家上市公司，但俗话说的好，地主家也没有余粮啊。更何况滴水成河，积少成多，每个人浪费一度电，那十个人就浪费了十度电，一百个人就浪费了一百度电，一千个人就浪费了一千度电……

所以，公司财务副总对此很有意见。但是他明面上不说，这样就显得他的胸怀不够宽广，显得公司小家子气似的，连个用电都要斤斤计较。

所以，他就私下找到了我领导的领导的领导，也就是行政副总，行政副总再找到我领导的领导，我领导的领导再找到我主管，我的主管最后再找到我，并明确地向我下达了一条指令——

以后提前半个小时到公司，到公司的第一件事，就是先检查前一天的门窗水电有没有关好，如果有问题，第一时间记录下来，再去安保室调监控，看昨晚上是哪个部门最后离开公司的。确定后，就会扣这个部门负责人的绩效工资，一次100。

当然相应的，作为我提前半小时上班的补偿，我被准许每天下午提前半个小时下班。

这对我来说很公平，我也欣然接受了。